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浙江大学脑科学与脑医学学院邱爽团队诚聘博士后

发布日期 :2022-03-11    来源 :郭欣艳    阅读次数 :269


浙江大学脑科学与脑医学学院邱爽团队因科研需要,现面向海内外招聘优秀博士后研究人员1-2名,诚挚欢迎相关学科的优秀青年学者加入团队。

一、课题组介绍

邱爽,浙江大学医学院教授,博士生导师。浙江大学求是青年学者。2007年在浙江大学医学院获得理学博士学位。博士后期间在加拿大多伦多大学师从疼痛领域著名学者Dr. Min Zhuo从事慢性神经痛中枢机制的相关研究。2013年回到浙江大学医学院任教。近五年领导团队在Nature Communications, JMCB, Cell Research等杂志上以通讯作者身份发表论文,并获得国自然面上项目、脑计划等国家级项目资助以及浙江省重点、杰青等项目资助。

本课题组的研究方向包括:(1)研究记忆存储、提取等过程的分子、细胞及环路机制;(2)解析焦虑等负性情绪与认知的关系,并寻找新的治疗策略;3)阐明啮齿类动物大脑偏侧性的分子、环路机制。围绕这些目标,本课题组目前主要以前额叶皮层、岛叶皮层为切入点,利用转基因小鼠、环路示踪、电生理技术、在体记录等手段,从分子、细胞、环路多角度开展研究。

实验室主页https://person.zju.edu.cn/qiushuang1

二、申请条件

1、已取得生物学或医学等相关专业博士学位;

2、 具有分子细胞研究、电生理研究、动物行为学背景(符合三者之一即可);

3、具有良好的科学素养、事业心、责任感和团队协作精神;

4、年龄一般在35周岁以下,身体健康。

三、岗位待遇

1、工资及福利待遇按浙江大学招聘博士后相关规定执行,年薪20-30万元人民币。课题组根据应聘人员能力和工作业绩额外发放奖金;

2、如通过第一站(2-3年)评估,可申请做二站博后。人事关系进入学校的博士后人员在站时间满2年,可申报浙江大学专职研究副研究员职务任职资格;

3、学校可提供公寓(优惠价租赁);

4、支持申请国家自然科学基金和博士后基金,享受1:1配套资助,并支持参加国内外高水平学术会议。

四、应聘材料

1、个人简历(包括照片,教育背景、工作经历、科研成果);

2、其它证明本人能力与科研经历的相关材料;

3、拟入职时间。

五、联系方式

招聘将坚持公开、公平、竞争、择优的原则,符合要求者,将近期安排面试。应聘材料将予以保密。应聘者将材料Email至:qiushly@zju.edu.cn,主题注明“博士后申请”。